?TEMA Nº 1
Empresa:
Actividad económica organizada, dirigida a la producción de bienes o servicios para el mercado.
Persona o sociedad que produce y/o vende bienes o presta servicios de un modo autónomo y con ingresos propios, junto con sus empleados y sus instalaciones.
EMPRESARIO:
Es el propietario o quien explota una empresa.
Desde el punto de vista económico, un empresario es eldirector de una empresa que reúne bajo su responsabilidad los factores de producción disponiéndolos con arreglo a un determinado plan para obtener el máximo rendimiento.
Administración:
Es el proceso de diseñar y mantener un ambiente en que las personas trabajando en grupo alcancen con eficiencia las metas propuestas o seleccionadas.
Administración es la ciencia, técnica o arte que por medio delos recursos humanos, materiales, y técnicos, pretende el logro óptimo de los objetivos mediante el menor esfuerzo para lograr una mayor utilidad.
Administración es una ciencia social que persigue la satisfacción de los objetivos institucionales por medio de un mecanismo de operación y a través de un proceso administrativo.
Definiciones de administración según varios autores
KOONTZ Y O´DONELLEs el cumplimiento de los objetivos deseados mediante el establecimiento de un medio ambiente favorable a la ejecución por personas que operan en grupos organizados.
WILLIAM J MCLARNEY
La administración es la combinación más efectiva posible del hombre, materiales, maquinas, métodos y dinero para obtener la realización de los fines de una empresa.
ROBERT F. BUCHELE
Es el proceso detrabajar con y a través de otras personas a fin de lograr los objetivos de una organización formal.
HENRY FAYOL
Administrar es proveer, organizar, mandar, coordinar, y controlar.
ISAAC GERMÁN VALDIVIA
Es la dirección eficaz de las actividades y de la colaboración de otras personas para obtener determinados resultados.
JOSÉ ANTONIO FERNANDEZ ARENA
Es una ciencia social que persigue lasatisfacción de objetivos institucionales por medio de una estructura y a través del esfuerzo y cooperación de todos.
FRANCISCO LORIS CASILLA
Administración es obtener resultados a través del esfuerzo de otros mediante un conjunto sistématico de reglas.
GEORGE R. TERRY
Consiste en lograr un objetivo mediante esfuerzo ajeno.
DIFERENCIAS CON OTRAS DISCIPLINAS
La administración poseecaracterísticas inherentes que la diferencian de otras disciplinas:
· Universalidad
· Valor instrumental
· Unidad temporal
· Amplitud del ejercicio
· Especificidad
· Interdisciplinariedad
· Flexibilidad
Universalidad
Existe en cualquier grupo social y es susceptible de aplicarse lo mismo en una empresa industrial o en cualquier otro organismo, ejemplo: En el ejército, hospital o un evento deportivo.Valor instrumental
La administración resulta ser un medio para lograr un fin y no un fin en sí misma: mediante esta se busca obtener determinados resultados.
Unidad temporal
La administración es un proceso dinámico en el que todas sus partes existen simultáneamente.
Amplitud del ejercicio
Se aplica en todos los lugares o subsistemas de una organización formal.
Especificidad
La administracióntiene características propias que le proporciona un carácter propio (no se puede confundir con otras disciplinas afines).
Interdisciplinariedad
La administración es a fin de todas aquellas ciencias.
Flexibilidad
Los principios administrativos se adaptan a las necesidades propias de cada grupo social.
RELACIONES BASICAS CON OTRAS DISCIPLINAS
DISCIPLINAS TECNICAS
· Contabilidad
·Ergonomía
· Ingeniería Industrial
· Cibernética.
CIENCIAS EXACTAS
· Matemáticas
CIENCIAS SOCIALES
· Derecho
· Economía
· Antropología
· Sociología
· Psicología.
PROCESO ADMINISTRATIVO
El proceso administrativo es un conjunto de pasos o etapas necesarias para llevar a cabo una actividad mismas que se interrelacionan y forman un proceso integral.
Se analizara el criterio de las Cinco etapas porque…
